1. Колледж Singularity – Чебоксары
  2. Программы обучения
  3. Подготовка специалистов среднего звена
  4. Новая экономика и бизнес
  5. Варианты обучения

Колледж Singularity – Чебоксары Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) (38.02.01)

Новая экономика и бизнес: вариант программы Колледж Singularity – Чебоксары, очное обучение после 9 класса

  • от 140 000
    Информация о стоимости года обучения предоставлена за 2026 год
    рублей в год стоимость года
    обучения
  • 30 платных мест
  • 2 года 10 месяцев обучения
  • новая программа

Поделиться с друзьями

Какие экзамены сдавать, баллы аттестата и статистика прошлых лет варианта обучения

Платно

Статистика за 2026 год

Экзамены в ссузе

Конкурс аттестатов

Вариант обучения

Программа подготовки специалистов среднего звена "Новая экономика и бизнес" по специальности 38.02.01 "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)", очное обучение после 9 класса в Колледже современных профессий Сингулярити в Чебоксарах. Укрупненное направление 38.02.00 "Экономика и управление"

Детали

Ссуз
Колледж Singularity – Чебоксары
Подразделение
Колледж современных профессий Singularity
Город
Чебоксары
Уровень образования
Подготовка специалистов среднего звена
База обучения
После 9 класса
Форма обучения
Очно
Тип квалификации
Базовая подготовка
Квалификация
Бухгалтер
Бюджетных мест
Платных мест
Период обучения
Стоимость
Общежитие
Нет
Развернуть

Преимущества обучения по программе «Новая экономика и бизнес» в ссузе: Колледж современных профессий Singularity

  • Практика с реальными активами: обучающиеся работают с профессиональными симуляторами управления финансами, где операции проводятся с реальными денежными потоками, а не абстрактными записями в тетрадях.
  • Формирование аналитического мышления: студенты осваивают полный цикл принятия финансовых решений — от расчета и сравнения множества сценариев до аргументированной защиты собственных выводов.
  • Среда, приближенная к индустрии: кампус организован по принципу современного офиса, что позволяет обучающимся четко разделять рабочие процессы и отдых, погружаясь в профессиональный контекст с первых дней.
  • Индивидуальный трек обучения: образовательная траектория гибко адаптируется под темп и потребности каждого обучающегося, исключая жесткие рамки и позволяя выстраивать комфортный график.